[多选题]
市场或企业所面临的劳动力供给曲线可以表现出（ ）。
A .向上倾斜的
B .垂直形状的
C .向下倾斜的
D .波浪形状的
E .水平形状的
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习题解析
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1 .夫妻双方在市场工作和家庭生产方面的相对生产率决定了他们之间在两种活动上的时间分工方式，在经济（ ）家庭的基本劳动力供给决定政策就有可能改变。
A 繁荣时期 B 衰退时期 C 复苏时期 D 成长时期
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
2 .如果硕士毕业生的工资水平每上升1%，本科毕业生的劳动力需求便会下降0.2%，则在硕士毕业生和本科毕业生之间存在（ ）关系。
A 替代 B 互补 C 总替代 D 总互补
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
3 .（ ）一个以追求利润最大化的企业，会采取继续雇佣工人。
A 劳动力边际收益等于工资率 B 劳动力边际收益大于工资率 C 劳动力边际收益小于工资率 D 劳动力边际收益为0
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
4 .如果一个新增加的工人增加了5个单位的产出，单位产品价格为6元，则此时劳动力的边际收益是（ ）。
A 11 B 20 C 25 D 30
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-22
5 .下列属于影响已婚女性的劳动力参与率大幅上升的因素有（ ）。
A 女性的相对工资率上升 B 女性对劳动力市场工作的偏好和态度发生了改变 C 家庭生产活动的生产率提高 D 出生率提高 E 离婚率上升
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
7 .对一国的劳动力供给数量产生影响的主要因素包括（ ）。
A 人口总量 B 劳动力参与率 C 失业率 D 就业率 E 平均周工作时间
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
8 .现实的劳动力市场上存在各种各样的阻碍甚至阻止劳动力市场均衡实现的因素有（ ）。
A 企业不一定必须支付市场通行工资率 B 企业在招聘和解雇劳动力的过程中都要花费成本 C 劳动力不可能零成本的自由流动 D 企业的解雇行为没产生内在和外在的制约，解雇员工是一件可以一蹴而就的零成本交易 E 劳动者对工资...
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
9 .劳动者的退休年龄的决定因素主要是（ ）。
A 劳动工作强度 B 工资率 C 养老金 D 物价水平 E 经济发展状况
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
10 .根据“派生需求定理”影响劳动力自身需求工资弹性的因素主要有（ ）。
A 劳动力需求的交叉弹性 B 最终产品的需求价格弹性 C 要素替代的难易程度 D 其他因素的供给弹性 E 产品总成本中劳动力成本所占比重
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-22
