[多选题]
下列适合职位薪酬体系的有（ ）。
A .劳动密集型企业
B .资本密集型企业
C .知识密集型企业
D .等级分明的企业
E .工作流程清晰的企业
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习题解析
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1 .商品流通企业一般通过调整顾客的到达率来提高顾客服务水平。常用的调整措施有（ ）。
A 先到先服务 B 采用预约系统 C 采取差异定价措施 D 采用预订系统 E 增设服务窗口
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
2 .外部人力资源供给预测的影响因素包括（ ）。
A 宏观经济形势 B 员工流失分析 C 社会保障 D 劳工组织和法律法规 E 现有人员状况分析
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .薪酬设计中必须遵循的原则有（ ）等。
A 公平性原则 B 激励性原则 C 经济性原则 D 竞争性原则 E 可操作性原则
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
4 .常见的股利支付方式有（ ）。
A 现金股利 B 权利股利 C 财产股利 D 负债股利 E 股票股利
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
5 .下列条款中，属于劳动合同必备条款的有（ ）。
A 劳动合同期限 B 工作内容 C 劳动纪律 D 劳动报酬 E 劳动争议处理程序
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
7 .电子商务网站维护的内容包括（ ）等。
A 产品信息的更新 B 网站风格的更新 C E-mail账号维护 D 选取软件平台 E 电子支付
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
8 .电子支付的业务类型按电子支付指令发起方式可分为（ ）。
A 离线支付 B 网上支付 C 电话支付 D 移动支付 E 在线支付
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
9 .关于流通行业协会性质的说法，正确的有（ ）。
A 商品流通行业协会是自由的民间组织 B 商品流通行业协会是一种自律性组织 C 商品流通行业协会是营利性行业组织 D 商品流通行业协会是垄断性的民间组织 E 商品流通行业协会是一种服务性组织
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
10 .存货合同当事人中存货人的责任有（ ）。
A 保证仓储物完好无损 B 按合同约定包装仓储物 C 按合同约定交付仓储物 D 按合同约定存放危险有害物品 E 按期提取仓储物
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
