[单选题]
育英公司是一家英语培训机构，定位于高端培训。该公司实行纯英文教学，全部课程由外籍教师进行授课，另外配备一名中文教师担任助教，所有教师都须有5年以上的教学经验。育英公司培训活动中的组织协调机制是（ ）。
A .相互适应，自行调整
B .技艺（知识）标准化
C .工作过程标准化
D .工作成果标准化
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习题解析
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1 .乙公司作为一家上市公司，按照财政部等有关部门联合颁布的《内部控制基本规范》和《应用指引》，建立并完善了企业内部控制系统。在该公司下列日常管理的控制活动中，属于授权审批控制活动的是（ ）。
A 企业制定相关的规章制度，以倡导文明文化 B 财务部门主管负责审核会计 C 相关费用的报销需要所在部门主管和财务部门主管签字 D 会计登记现金与银行日记账
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提问时间:
2021-08-22
2 .既适合最简单的组织结构采用，又适合十分复杂的组织结构采用的基本协调机制是（ ）。
A 直接指挥，直接控制 B 相互适应，自行调整 C 共同价值观 D 工作过程标准化
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提问时间:
2021-08-22
3 .甲公司是一家国有百货公司，由于日常管理不善，内部控制措施制定不当，最终导致企业效益持续下降。乙会计师事务所对该公司进行审计和分析时，发现日常资金运营管理控制措施有不当之处。在乙会计师事务所列出的下列事项中，属于甲公司不合理措施的是（ ）。
A 财务专用章和企业法人章统一保管 B 出纳根据资金收付凭证登记日记账，主管会计登记分类账 C 会计对相关凭证进行横向复核和纵向复核 D 授权专人保管资金，定期
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提问时间:
2021-08-22
4 .在最简单的组织结构中，适宜采用的组织协调机制是（ ）。
A 共同价值观 B 直接指挥，直接控制 C 标准化体系结构 D 相互适应，自行调整
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单选题
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2021-08-22
5 .随着全面风险管理意识的加强，甲公司的股东要求管理层建立重大风险预警机制，明确风险预警标准，对可能发生的重大风险条件，制定应急方案，明确相关责任人和处理流程、程序和政策，确保重大风险事件得到及时、稳妥处理。甲公司股东的要求所针对的内部控制要素是（ ）。
A 风险评估 B 控制活动 C 内部监督 D 信息与沟通
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2021-08-22
7 .甲公司管理层为了改进完善内部控制，正在重新检查本公司现有的职责、岗位设置的合理性。下列各项中，不属于兼任不相容岗位的情况有（ ）。
A 财务部主任同时担任采购部的审批主管 B 记录存货明细账的会计人员同时负责存货的实物管理 C 行政部经理兼任工会主席 D 销售部经理同时负责客户信用的调查评估与销售合同的审批签订
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2021-08-22
8 .甲公司是一家复印机生产企业。该公司在制定好自动生产流水线的标准以后，工人在生产过程中便根据这个标准进行生产和检验产品。一旦生产出现问题，管理人员便用这个标准来检查和调整。根据横向分工结构的基本协调机制分类，该公司属于（ ）。
A 相互适应，自行调整 B 技艺（知识）标准化 C 工作成果标准化 D 工作过程标准化
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2021-08-22
9 .下列各项中，属于控制活动要素的是（ ）。
A 企业实施全面预算管理制度 B 企业制定内部控制缺陷认定标准 C 企业根据设立的控制目标，及时进行风险评估 D 董事会下设立审计委员会
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2021-08-22
10 .属于超前的间接协调机制的是（ ）。
A 相互适应，自行调整 B 技艺（知识）标准化 C 工作成果标准化 D 工作过程标准化
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2021-08-22
