[单选题]
在培训与开发程序中最难实现的环节是( )。
A .需求分析
B .计划制定
C .实施
D .效果评估
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习题解析
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1 .确定或比较组织进行培训与开发成本收益的是( )评估。
A 结果 B 工作行为 C 投资收益 D 反应
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
2 .下列内容属于价值观及企业文化塑造培训与开发的是( )。
A 管理 B 公司发展历史 C 产品知识和销售操作程序等 D 向员工介绍企业理念
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
3 .在配备了专门装备和工作人员的专门培训与开发区或中心进行,为获得先进的操作技能、行政技能、顾客服务和销售技巧的培训与开发称为( )。
A 在岗培训与开发 B 外部培训与开发 C 岗外培训与开发 D 在职培训与开发
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
4 .对培训与开发进行监督的基本内容是( )。
A 培训与开发的结果 B 培训与开发过程中各个阶段的记录 C 培训与开发的实施计划 D 参加培训与开发人员的信息
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
5 .与文案调查法相比,实验调查法的特点是( )。
A 调查时间短 B 调查成本低 C 调查结论更具说服力 D 收集资料多
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
7 .某企业采用德尔菲法选定11名专家对某产品的市场需求量进行预测,最后一轮函询的数据见下表。若采用中位数法计算,该产品市场需求量的预测值为( )万台。
A 100 B 101 C 102 D 103
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
8 .下列不是培训与开发需求分析主要来源的是( )。
A 组织分析 B 市场分析 C 工作任务分析 D 人员分析
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
9 .产品在生产过程各阶段,各工序之间始终处于运动状态,没有或很少有不必要的停顿和等待时间,这遵循了生产过程组织的( )。
A 连续性原则 B 准时性原则 C 比例性原则 D 柔性原则
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
10 .下列有关讲授法的陈述,错误的是( )。
A 适用于向全体学员介绍或传授某一个专门领域的内容 B 采用这种方法时,要特别考虑如何使受训人员能自始至终保持学习兴趣 C 可以对众多受训人员同时进行培训与开发,不必耗费太多的时间与经费 D 受训人员能主动参与培训...
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
