[多选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2022-10-30

下列关于内控问题的说法正确的是( )


A .董事、监事、经理及其他高级管理人员应当在企业文化建设中发挥主导作用
B .企业文化贯彻落实的有效性应当获取充分的证据支持
C .企业文化应树立积极向上的价值观,以使全体员工对企业核心价值观的认同
D .提高专业技能、保持良好的职业道德是全体员工的事,每个员工都有权利有必要参加各种形式的学习培训

提问人:匿名网友 提问时间:2022-10-30

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习题解析

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1 .企业应当根据风险分析的结果,结合风险承受度,权衡风险与收益,确定风险应对策略。( )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2022-10-30

2 .开标、评审及决标过程中要做到( )。

A 公平对待 B 公正评审 C 公开唱标 D 可以忽略

题型: 多选题 提问时间: 2022-10-30

3 .下列方式有助于注册会计师遵循专业胜任能力和勤勉尽责原则的有( )。

A 在审慎评价审计证据是否充分并适合具体情况时运用相关知识和技能 B 为控制审计成本而设计对应的审计程序 C 运用与客户所在的特定行业和业务活动相关的知识,以恰当识别重大错报风险 D 设计并实施恰当的审计程序

题型: 多选题 提问时间: 2022-10-30

4 .在审计工作底稿中记录下列哪些涉及重大职业判断的事项,能够证明注册会计师保持了职业怀疑( )。

A 识别出的与注册会计师对某重大事项得出的最终结论不一致的信息 B 注册会计师对管理层主观判断的合理性得出结论的基础 C 识别出的或怀疑存在的违反法律法规行为,以及与管理层、治理层和被审计单位以外的相关机构或人员...

题型: 多选题 提问时间: 2022-10-30

5 .职业道德基本原则包括诚信、客观公正、独立性、专业胜任能力和勤勉尽责、保密以及良好职业行为。职业怀疑与职业道德基本原则是相互关联的。( )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2022-10-30

7 .禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。

A 20 B 18 C 16 D 15

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-30

8 .劳动合同解除或终止的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在( )内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

A 3日 B 10日 C 15日 D 30日

题型: 单选题 提问时间: 2022-10-30

9 .非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工;终止用工,用人单位需向劳动者支付经济补偿金。( )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2022-10-30

10 .用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况。( )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2022-10-30

 
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