[多选题]
用人单位依法可单方解除劳动合同的情形包括（ ）。
A .劳动者在试用期间被证明不符合录用条件
B .女职工在哺乳期
C .劳动者患病或者非因公负伤，在规定的医疗期间
D .因劳动者过错致使劳动合同无效
E .劳动者因公负伤并被确认失去劳动能力
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习题解析
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1 .企业取得境外所得，可以选择按国别分别计算，或者不按国别汇总计算器来源于境外的应纳税所得额，并按照规定分别计算其可抵免境外所得税税额和抵免限额。上述方法一经选择，5年内不得改变。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-25
2 .行政、事业单位下属的事业单位之间的合并、资产划转、置换和转让，应当进行资产评估。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-25
3 .关于专利权人的权利，说法错误的是（ ）。
A 专利权人对专利权享有独占实施权 B 专利权人有权转让其专利权 C 专利权人可以以口头形式放弃其专利权 D 专利权的转让必须订立书面合同，经专利局公告和登记后方可生效
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
4 .根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列条款中，属于劳动合同必备条款的有（ ）。
A 工作时间和休息休假条款 B 劳动报酬条款 C 试用期条款 D 社会保险条款 E 劳动合同期限条款
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
5 .某企业共有职工800人，在2017年因生产经营发生严重困难，为了拯救企业，企业决定裁减一部分人员（约70人）。在裁员过程中，企业的下列做法中符合法律规定的是（ ）。
A 向工会或全体职工说明情况，听取意见 B 企业制定裁员方案听取工会意见后，直接按方案实施裁员 C 企业裁员时优先留用了与企业订立无固定期限劳动合同的员工 D 企业裁员时优先留用了家庭无其他就业人员，有需要扶养的老...
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
7 .下列单位与劳动者建立劳动关系，适用我国《劳动合同法》的有（ ）。
A 基金会 B 社会团体 C 民办非企业 D 事业单位 E 外国境内的企业
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-25
8 .根据《合同法》的规定，合同当事人互负债务，有先后履行顺序，先履行一方未履行，后履行一方有权拒绝其履行要求。当事人行使的措施是（ ）。
A 行使同时履行抗辩权 B 行使先履行抗辩权 C 行使不安抗辩权 D 行使撤销权
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
9 .关于合同成立和合同生效的表述错误的是（ ）。
A 当事人达成合意，意味着合同成立 B 合同的成立和合同的生效是两个不同的概念 C 合同的约束力只发生在合同当事人之间 D 合同成立就意味着合同生效
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
10 .下列属于效力待定合同的是（ ）。
A 一方乘人之危迫使对方签订的合同 B 行为人与相对人以虚假的意思表示签订的合同 C 重大误解的合同 D 无权处分他人财产的合同
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-25
