[单选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

( )是任何一个团体都必须有制约其成员的思想、信念和行为的准则和行为标准,也是每个成员都必须严格遵守的准则。


A .团体规范
B .团体压力
C .团体凝聚力
D .团体法律

提问人:匿名网友 提问时间:2021-08-24

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习题解析

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1 .企业向员工提供的薪酬应该与员工对企业的贡献相匹配,这体现了薪酬制度设计的( )。

A 公平原则 B 合法原则 C 激励原则 D 量力而行原则

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2 .下列薪酬类型中,依据职工的职位、级别和能力支付报酬的是( )。

A 基本薪酬 B 补偿薪酬 C 激励薪酬 D 间接薪酬

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3 .M公司从N公司租入数控机床一台,合同约定租期为2年,M公司每年年末支付给N公司租金10万元,假定年复利率为6%,则M公司支付的租金现值总计为( )万元。

A 9.43 B 18.33 C 20.00 D 20.12

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4 .某公司从银行获得贷款2亿元,期限为3年,贷款年利率为6.5%,约定每年付息一次,到期一次性还本。假设筹资费用率为0.5%,公司所得税税率为25%,则该公司该笔贷款的资本成本率是( )。

A 4.90% B 5.65% C 6.50% D 9.00%

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5 .普通股每股税后利润变动率与息税前利润变动率的比值称为( )系数。

A 联合杠杆 B 财务杠杆 C 经营杠杆 D 运营杠杆

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7 .根据资本结构理论中的啄序理论,公司倾向于首先选择的筹资方式是( )。

A 发行股票 B 银行借款 C 发行债券 D 内部筹资

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8 .( )认为,工作中各种事件只是使员工的满意度在均衡水平上下波动。

A 工作满意度的因素模型 B 工作满意度的差异模型 C 工作满意度的均衡水平模型 D 工作满意度的状态模型

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9 .甲公司与乙公司合并设立新公司,则( )。

A 甲 B 甲 C 仅甲公司解散 D 仅乙公司解散

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10 .闵斯特伯格的工业学心理,( )体现了研究对人的需要施加符合组织利益影响的必要性。

A 最适合的人 B 最适合的工作 C 最理想的效果 D 最适合的环境

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