内部控制关键岗位的工作人员无须建立培训、评价、轮岗等机制。( )

1 .RPA发展迅速，2018年已应用于多数欧美大型企业，国内使用率还较低。（　　）

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2021-08-18

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2 .企业构建资金管理模式时,应首先( ),以完善制度体系和管理架构。

A 推进司库管理体系落地实施 B 加强境外资金动态监测 C 加强'两金'管控和现金流管理 D 加强司库管理体系顶层设计

题型: 单选题 提问时间: 2025-08-19

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3 .办税缴费逐步改变以表单为载体的传统申报模式,2023年基本实现信息系统( ),纳税人缴费人确认或补正后即可线上提交。

A 自动提取数据 B 自动计算税额 C 自动预填申报 D 自动纳税缴费

题型: 多选题 提问时间: 2025-08-19

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4 .纳税人取得的财政补贴收入,与其销售货物、劳务、服务、无形资产、不动产的收入或者数量( )的,应按规定计算缴纳增值税。纳税人取得的其他情形的财政补贴收入,不属于增值税应税收入,不征收增值税。

A 无关 B 有关 C 间接挂钩 D 直接挂钩

题型: 单选题 提问时间: 2025-08-19

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5 .企业在衰退期可以采用的财务管理战略措施有( )。

A 开展营销规划 B 停止长期采购 C 出售多余设备 D 停产不利产品

题型: 多选题 提问时间: 2025-08-19

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6 .新质生产力特点事( )。

A 创新 B 高科技 C 高质量 D 高效率

题型: 单选题 提问时间: 2025-08-19

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8 .财务共享服务中心人员绩效考核中的特殊安排包括( )。

A 为特殊业务设定加减分机制 B 对外包用工实施绩效考核 C 为所有临时性工作预设量化指标 D 仅依赖主观评价进行绩效考核

题型: 多选题 提问时间: 2025-08-19

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9 .设计个人绩效时,需要分析人员的构成特点,有针对性地分人群进行差异化管理,如此才能够全面调动共享服务中心的运作积极性。( )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2025-08-19

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10 .成熟的财务共享服务中心需要一支专业能力极强的质量检查团队,以保证其对外服务质量的持续稳定。( )

Y 对 N 错

题型: 判断题 提问时间: 2025-08-19

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