收支两条线管理改革的主要内容包括（ ）。
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习题解析
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1 .完善的岗位责任制应当有（ ）。
A 明确的职责界定，以保证经营中每个环节功能的实现。 B 明确的岗位环境 C 规范的管理制度 D 各岗位之间有效的沟通与协调，使各项工作流程顺利进行。 E 明确权、责、利，避免不必要的推诿。
2 .各单位不相容的职务包括（ ）。
A 授权进行某项业务的职务与执行该项业务的职务。 B 执行某项业务的职务与审核该项业务的职务，如出纳不得自己去审核、勾稽银行对帐单。 C 记录某些业务的职务与稽核该项业务的职务。 D 执行某项业务的职务与记录该项业...
3 .完善行政事业单位内部控制需要注意的事项包括（ ）。
A 单位领导重视 B 严格执行制度 C 加强预算管理 D 强化监督审计 E 引进咨询公司
4 .部门预算改革着力强化预算监督，包括（ ）。
A 增加向人民代表大会报送部门预算的数量 B 在报纸公开刊登 C 细化报送审议的预算内容 D 推动部门预算公开 E 在电视中公告
5 .政府收支分类改革取得的成效包括（ ）。
A 形成了一个政府预算内外资金共用的统一、规范的收支分类体系 B 从源头治理了腐败 C 新的支出功能分类和支出经济分类清晰反映政府各项职能活动以及各项支出的具体用途 D 与国际财政统计口径的有效衔接 E 和财政信息系统...
7 .行政单位财务规则的主要内容包括（ ）。
A 收支统一管理，定额定项拨款，超支不补，结余留用 B 明确规定各项收入的取得，应符合国家规定，及时入账，并按照财务管理的要求，分项如实填报 C 规范行政单位应建立、健全各项支出的管理制度 D 预算外资金按规定实行...
8 .事业单位财务规则的主要内容包括（ ）。
A 改革事业单位预算管理形式 B 改革事业单位收入管理，确立“大收入”概念 C 改革事业单位资产管理，确立“大资产”概念 D 改革事业单位支出管理，确立“大支出”概念 E 实现统一规范的事业基金和专用基金管理
9 .实施政府绩效评价涉及两个方面的关键问题，即：（ ）。
A 设计出科学合理的评价标准与指标体系 B 需要与预算去进行比较 C 需要由审计进行认定 D 要以GDP为主要指标 E 要获取充分适当的定性、定量信息作为评价依据。
10 .有效会计系统的特征包括（ ）。
A 完整认定 B 权利与义务认定 C 使用公允价值计价 D 充分披露 E 存在与发生认定
