绩效管理的核心是（ ）。
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习题解析
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1 .下列关于战略分类的说法中，不正确的是（ ）。
A 公司战略从不同角度划分有不同分类，如从战略实施的时间长短来看，企业战略可以划分为短期战略和长期战略 B 公司战略从内容功能维度，按照企业战略在产品 C 从战略对公司不同层次组织部门的影响程度，将公司战略划分...
2 .下列关于收缩战略的说法中，不正确的是（ ）。
A 企业的收缩战略主要分为紧缩与集中战略 B 企业采取紧缩与集中战略，通常是为了抓住新机会，谋求更好发展而进行的经营方向或经营策略的调整，是有长远目标的积极的调整性收缩战略 C 放弃战略，是要将企业的一个或几个...
3 .下列关于波士顿矩阵的说法中，不正确的是（ ）。
A 波士顿矩阵认为市场引力与企业实力是决定产品结构的基本因素 B 基于市场增长率和市场占有率的相互作用，波士顿矩阵将产品分为四种不同类别：明星类产品 C 市场引力最主要的反映市场引力的综合指标是利润高低 D 市场占...
4 .下列关于业务单位战略及其风险状况分析的说法中，不正确的是（ ）。
A 业务层战略的目的是通过集中一个具体的行业，或者一个产品/市场实现利润和市场占有率的最大化 B 成本领先战略 C 对价格非常敏感的细分市场，企业可以采用集中成本领先战略，在降低产品或服务的附加值的同时降低产品或...
5 .下列关于建立商业目标的说法中，不正确的是（ ）。
A 企业目标体系通常分为使命愿景 B 商业目标设定的基本原则包括目标要具体 C 关键绩效指标法（KP I）可以通过因果关系把战略转化为可操作的行动目标 D 商业目标制定需要采用科学规范的方法，如相关分析法
7 .下列关于设立风险容忍度的说法中，正确的是（ ）。
A 风险容忍度，又称为可接受的绩效变动区间, 是指在企业目标实现过程中对差异的可接受程度 B 绩效测量可以是定量的，但不能是定性的 C 对不可接受绩效与目标绩效的差额的确定，通常取决于对相应业务积累的经验以及公司...
8 .以下关于绩效管理的必要性表述不正确是（ ）。
A 企业的存在和持续发展需要绩效管理 B 管理者实现企业的经营目标需要绩效管理 C 绩效管理可以促进员工间的亲密度 D 员工为了体现个人价值需要绩效管理
9 .下列关于风险识别的说法中，正确的是（ ）。
A 风险识别只包括对风险源 B 风险识别的具体过程包含感知风险和分析风险两个环节 C 分析风险是采用特定的方法分析风险事项以及引起风险事项的各种因素，但并不一定预见其可能产生的影响 D 风险识别是一个短期的过程，风...
10 .以下关于目标和指标区别表述错误的是（ ）。
A 目标是方向性的，指标是有数据或者衡量标准的 B 指标是用来瞄准的，而目标是用来实现的 C 一般是基于目标来设计指标，要实现的是指标 D 绩效指标的设定确立了员工绩效考核的内容和标准，是绩效辅导
