[单选题]
( )是组织文化的核心和灵魂。
A .物质层
B .精神层
C .管理层
D .制度层
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习题解析
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1 .某企业希望在筹资计划中确定期望的加权平均资本成本,为此需要计算个别资本占全部资本的比重。此时,最适宜采用的加权方案是( )。
A 账面价值加权 B 实际市场价值加权 C 采用按预计账面价值计量的目标资本结构作为权重 D 采用按照实际市场价值计量的目标资本结构作为权数
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单选题
提问时间:
2021-08-23
2 .(2012)企业在进行资本预算时需要对债务成本进行估计。如果不考虑所得税的影响,下列关于债务成本的说法中,正确的有( )。
A 债务成本等于债权人的期望收益 B 当不存在违约风险时,债务成本等于债务的承诺收益 C 估计债务成本时,应使用现有债务的加权平均债务成本 D 计算加权平均债务成本时,通常不需要考虑短期债务
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多选题
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2021-08-23
3 .(2012)资本资产定价模型是估计权益成本的一种方法。下列关于资本资产定价模型参数估计的说法中,正确的有( )。
A 估计无风险报酬率时,通常可以使用上市交易的政府长期债券的票面利率 B 估计贝塔值时,使用较长年限数据计算出的结果比使用较短年限数据计算出的结果更可靠 C 估计市场风险溢价时,使用较长年限数据计算出的结果比使...
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-23
4 .已知某股票的贝塔系数为0.45,其收益率的标准差为30%,市场组合收益率的标准差为20%,则该股票收益率与市场组合收益率之间的相关系数为( )。
A 0.45 B 0.50 C 0.30 D 0.25
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单选题
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2021-08-23
5 .下列有关资本市场线和证券市场线的表述中,正确的有( )。
A 风险厌恶感的加强,会提高证券市场线的斜率 B 预计通货膨胀提高时,无风险利率会随之提高 C 资本市场线的横轴表示的是标准差,证券市场线的横轴表示的是β值 D 资本市场线和证券市场线的截距均表示无风险报酬率
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多选题
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2021-08-23
7 .根据豪斯的路径——目标理论,让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的标准和工作程序的领导称为( )。
A 支持型领导 B 参与式领导 C 指导式领导 D 成就取向式领导
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单选题
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2021-08-23
8 .在管理方格图中,投入最少量的努力使必要的工作完成和维持适合的组织成员关系的领导风格,称为( )。
A “无为而治”领导风格 B “中庸式”领导风格 C “最理想的”领导风格 D “乡村俱乐部”领导风格
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2021-08-23
9 .下列观点属于改变型领导理论的是( )。
A 强调任务的明晰度 B 关注任务的完成以及员工的顺从 C 依赖组织的奖惩制度来影响员工的绩效 D 通过领导风格来影响员工和团队的绩效
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单选题
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2021-08-23
10 .关于成就需要的说法,错误的是( )。
A 成就需要是指个体追求优越感的驱动力 B 成就需要高的人倾向选择适度的风险 C 成就需要高的人具有较强的责任心和进取意识 D 一般来说,成就需要高的人工作绩效较低
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单选题
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2021-08-23
