年功工资是结构工资的组成部分，其发放依据是员工的（　）。——2013年

1 .以边际消费倾向递减规律为前提的消费理论是（　）。

A 生命周期理论 B 持久收入理论 C 凯恩斯的消费理论 D 从众消费理论

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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2 .下列薪酬形式中，属于福利的是（　）。——2014年

A 职位工资 B 带薪休假 C 交通补贴 D 授予的股权

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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3 .在一个三部门经济中，已知消费函数为C＝100＋0.8Y，投资I＝300亿元，政府购买G＝160亿元，则其均衡国民收入为（　）亿元。

A 1600 B 2400 C 2800 D 3200

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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4 .某商品流通企业根据工资的不同功能，把员工工资划分为若干个相对独立的工资单元，对各单元规定不同的结构系数，这种工资结构是（　）工资制。——2014年

A 技术等级 B 岗位等级 C 职能等级 D 结构

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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5 .两部门条件下的储蓄—投资恒等式涉及的部门有（　）。

A 企业 B 国外部门 C 消费者（居民） D 地方部门 E 政府部门

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-24

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7 .决定总供给的基本因素有（　）。

A 成本 B 价格 C 政府购买 D 居民对收入的预期 E 货币供给量

题型: 多选题 提问时间: 2021-08-24

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8 .经单位内部考核评定，中级电工王某具有从事高级电工工作的能力，所以该单位决定对其执行高级电工的工资等级，该单位对王某执行的薪酬类型是（　）工资制。

A 结构 B 谈判 C 岗位等级 D 职能等级

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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9 .某商品流通企业每年都要将利润中发给员工的部分转入该员工的账户，以备将来支付。这属于团队激励中的（　）。 ——2013年

A 拉克计划 B 斯坎伦计划 C 现金现付制 D 递延式滚存制

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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10 .下列能力技能中属于人员能力模型中的基础技能的是（　）。

A 领导能力 B 合作能力 C 办公软件应用 D 沟通能力

题型: 单选题 提问时间: 2021-08-24

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