[多选题] 提问人:匿名网友 提问时间:2022-02-02

人力资源价值分析简单的步骤包括( )。


A . 产品结构
B . 内部运营流程
C . 研发生产制造
D . 客户服务

提问人:匿名网友 提问时间:2022-02-02

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习题解析

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1 .不同资历、学历和经验的人拿到的工资应该一样多。

A 对 B 错

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-02

2 .企业战略中,有关人才培训与培养体系的内容包括(     )。

A 培训课程体系 B 培训师体系 C 培训运营管理体系 D 培训评估体系

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3 .绩效监控包括( )。

A 监控 B 检讨 C 措施 D 辅导

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-02

4 .员工关怀建设的方法包括( )。

A 个人事项报备 B 年会 C 重要团队活动 D 员工福利

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5 .建立和完善招聘工作流程体系,用( )去对待企业招聘工作。

A 战略眼光 B 整体观念 C 纵深推度 D 完整体制

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7 .理解和分解企业战略,包括( )。

A 竞争优势与价值链 B 价值链的基本分析步骤 C 价值活动体系 D 价值存在体系

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8 .资本资源和竞争包括( )。

A 资本投入 B 大规模生产 C 劳动密集型生产 D 资本密集型生产

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-02

9 .自然资源的竞争包括( )。

A 自然资源消费的生产 B 流程简单 C 低附加值生产 D 优质出品

题型: 多选题 提问时间: 2022-02-02

10 .绩效监控是企业绩效管理与考核的( )。

A 基础 B 前提 C 关键 D 结果

题型: 单选题 提问时间: 2022-02-02

 
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