[判断题]
因解除与职工的劳动关系给予的补偿属于辞退福利的范畴。（ ）
Y .对
N .错
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习题解析
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1 .关于非货币性福利，下列说法中正确的有（ ）。
A 企业向职工提供非货币性福利的，应当按照公允价值计量 B 企业将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的，应当根据受益对象，将住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或费用 C 企业以其自产的产品作为非货币性福利提供...
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
2 .下列各项中属于其他长期职工福利的有（ ）。
A 长期带薪缺勤 B 其他长期服务福利 C 长期残疾福利 D 递延酬劳
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .在设定受益计划中，企业计算的下列项目中属于应当计入当期损益的金额的有（ ）。
A 当期服务成本 B 过去服务成本 C 结算利得和损失 D 设定受益计划净负债或净资产的利息净额
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
4 .下列项目中，属于职工薪酬的有（ ）。
A 职工福利费 B 住房公积金 C 以现金结算的股份支付 D 职工子女赡养福利
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
5 .其他长期职工福利产生的职工薪酬成本的组成部分有（ ）。
A 当期服务成本和过去服务成本 B 其他长期职工福利净负债或净资产的利息净额 C 长期计量其他长期职工福利净负债或净资产所产生的变动 D 结算利得和损失
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
7 .辞退福利，是指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿。（ ）
Y 对 N 错
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判断题
提问时间:
2021-08-24
8 .辞退福利通常采取解除劳动关系时一次性支付补偿的方式，也可以采取在职工不再为企业带来经济利益后，将职工工资支付到辞退后未来某一期间的方式。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-24
9 .企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
Y 对 N 错
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判断题
提问时间:
2021-08-24
10 .报告期末，企业应当在损益中确认的设定受益计划产生的职工薪酬成本，包括服务成本、设定受益净负债或净资产的利息净额。（ ）
Y 对 N 错
题型:
判断题
提问时间:
2021-08-24
