[单选题]
企业高层管理人员在制定人力资源规划的工作中应该承担的工作有（ ）。
A .收集信息
B .制定企业战术人力资源规划
C .明确企业战略目标
D .预测内部人力资源需求
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习题解析
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1 .根据《预算法》的规定，下列权利中，属于国务院的预算管理职权的有（ ）。
A 具体编制中央预算 B 向全国人民代表大会作关于中央总预算草案的报告 C 审查和批准中央预算的调整方案 D 改变或者撤销中央各部门和地方政府关于预算
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
2 .下列一般公共预算收入属于转移性收入的有（ ）。
A 补助收入 B 上解收入 C 调入资金 D 罚没收入
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
3 .下列各项中属于各级政府预算草案的编制依据的有（ ）。
A 国家宏观调控总体要求 B 跨年度预算平衡的需要 C 依法履行职能和事业发展的需要 D 存量资产情况
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
4 .根据预算法律制度的规定，下列关于预算编制的要求说法正确的有（ ）。
A 各级政府 B 各级一般公共预算支出的编制，在保证国家确定的重点支出合理需要的前提下，优先安排基本公共服务支出 C 各级预算支出的编制，应当在贯彻勤检节约的原则下，适当放宽各部门 D 各级预算收入的编制，应当与经...
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
5 .下列关于预算执行的说法中正确的有（ ）。
A 预算执行的具体工作由本级政府财政部门负责 B 各级政府应当根据预算要求提前向预算收入征收部门和单位下达收入指标 C 各级政府 D 国库是预算执行的中间环节，是国家进行预算收支活动的出纳机关
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
7 .关于预算调整原因的叙述中，正确的有（ ）。
A 需要增加预算总支出 B 需要变更举借债务数额的 C 需要调减预算安排的重点支出数额 D 需要调入预算稳定调节基金
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
8 .进行职位评价时，因素比较法主要适用于（ ）。
A 大规模企业中的管理类职位 B 职位类别较为简单的小型企业 C 规模较小 D 处在劳动力市场相对稳定环境下的规模较大的企业
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
9 .预算调整方案应当说明预算调整的（ ）。
A 理由 B 项目 C 数额 D 批准机关
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
10 .下列国库单一账户体系中的账户能够提取现金的是（ ）。
A 国库单一账户 B 财政部门零余额账户 C 预算单位零余额账户 D 预算外资金财政专户
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
