[单选题]
由工作分析人员亲自从事所需要分析的工作，以收集相关信息的一种工作分析方法是（ ）。
A .工作日志法
B .工作实践法
C .问卷法
D .观察法
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习题解析
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1 .观察法的优点是（ ）。
A 取得的信息较为客观和准确 B 不适用于工作循环周期长和以脑力劳动为主的工作 C 不能得到有关任职资格要求的信息 D 对于紧急而又偶然的工作行为也不适用
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
2 .根据《合伙企业法》的规定，下列关于入伙和退伙的说法中，正确的是（ ）。
A 入伙须经全体合伙人的2/3多数同意 B 新合伙人对入伙前合伙企业的债务不承担连带责任 C 退伙人对退伙前发生的合伙企业债务仍承担无限连带责任 D 合伙人因故意或重大过失给合伙企业造成损失的，发生当然退伙
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
3 .下列财政支出中，属于按交易的经济性质分类的有（ ）。
A 环境保护支出 B 购买性支出 C 经济事务支出 D 医疗保健支出 E 转移性支出
题型:
多选题
提问时间:
2021-08-24
4 .访谈法的优点是（ ）。
A 所获得的信息非常详尽 B 可控性强 C 可以比较深入的了解工作内容 D 信息不容易失真
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
5 .张三、李四和赵五同为甲合伙企业的合伙人。张三欠王六人民币30万元，无力用个人财产清偿。王六在不满足于用张三从甲合伙企业分得的收益偿还其债务的情况下，还可以（ ）。
A 代位行使张三在甲合伙企业的权利 B 依法请求人民法院强制执行张三在甲合伙企业的财产份额用于清偿 C 自行接管张三在甲合伙企业的财产份额 D 直接变卖张三在甲合伙企业的财产份额用于清偿
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
7 .普通合伙企业的合伙人包括有限责任公司甲、乙，自然人丙、丁，根据合伙企业法律制度的规定，下列情况中，属于当然退伙事由的是（ ）。
A 甲被债权人申请破产 B 丙被依法宣告失踪 C 丁因斗殴被公安机关拘留 D 乙被吊销营业执照
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
8 .企业应根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工，这体现了员工招聘应遵循原则的（ ）。
A 信息公开原则 B 公正平等原则 C 效率优先原则 D 双向选择原则
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
9 .关于退伙，以下表述错误的是（ ）。
A 有限合伙人丧失偿债能力，应该当然退伙 B 普通合伙人死亡，属于当然退伙的情形 C 普通合伙人没有履行出资义务，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名 D 普通合伙人退伙后，对退伙前的原因发生的企业债务承担无限连...
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
10 .进行员工招聘的首要工作是（ ）。
A 制订招聘计划 B 制定招聘决策 C 选择招聘渠道 D 选择招聘方法
题型:
单选题
提问时间:
2021-08-24
